Sandra Di Gregorio

Meer dan 25 jaar leidinggevende ervaring met digitale en IT-transformaties binnen verschillende sectoren (IT-consulting, mode & retail, bouwapparatuur, FMCG en bedrijfsconsulting …) in wereldwijde functies, en meer recent in een start-up/scale-up omgeving.

Mijn ikigai is om bij te dragen aan een betere werkplek via leiderschapsontwikkeling en bewustzijn.

Mensen herkennen mijn talenten in het bouwen van bruggen tussen teams en afdelingen, het uitdagen van de status-quo-mentaliteit, maar ook als talentenbouwer vanuit de sterke punten van ieder individu. Ik ben gepassioneerd door groepen en teamdynamiek om zo de verbindingen binnen teams en organisaties te verbeteren, met aandacht voor lichaamssignalen, omgeving, en systemen.

Naast mijn kinderen, die al snel jonge volwassenen worden, breng ik mijn vrije tijd door met familie, vrienden en vrijwilligerswerk. Het leven is me goed gezind geweest, dus ik vind het heel belangrijk om iets terug te doen voor de gemeenschap. Ik begeleid onder meer jonge professionals met een migratieachtergrond, en ieder jaar ben ik in de weekends van mei te vinden bij de Special Olympics.

In verschillende fasen van mijn carrière genoot ik de steun van mentoren die me hielpen om onderweg in beweging te blijven. Ik ben dan ook dankbaar voor al die inspirerende geesten die me gebracht hebben tot waar ik nu sta.